Diskriminierung

Eine Prise Feminismus Heft Nr. 101 Titelthema

Gestohlenes Wissen

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Der Matilda-Effekt beschreibt die sys­te­ma­ti­sche Diskriminierung von Wissenschaftlerinnen. Er wur­de nach der Frauenrechtlerin und Soziologin Matilda Joslyn Gage benannt. Sie setz­te sich gegen die ver­brei­te­te Annahme ein, dass Frauen nicht für das wis­sen­schaft­li­che Arbeiten geeig­net sei­en. Dieser Artikel soll eini­ge gran­dio­se wis­sen­schaft­li­che Leistungen beleuch­ten und die Forscherinnen sicht­bar machen.

hastuUni Heft Nr. 96 Zwischen Menschen

“Sieht, egal wie ich es schreibe, falsch aus”

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Zwei Prozent aller Student:innen haben eine Lese-Rechtschreibschwäche. Das bringt beson­de­re Probleme im Studium mit sich, die vie­le aus Furcht vor Ausgrenzung oder Vorurteilen für sich behal­ten. Eine Betroffene spricht offen über ihr all­täg­li­ches Studienleben mit Legasthenie. 

hastuGehört hastuInteresse Heft Nr. 89 Online Exclusive

hastuGehört 3: “Wir sind alle Teil des Problems” — Sexuelle Diskriminierung an der Uni

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Was, wenn der Dozent sexis­ti­sche Witze in der Vorlesung macht? Wie kann ich mit sexu­el­ler Belästigung umge­hen und ab wann han­delt es sich über­haupt um eine? Für den Hastugehört-Podcast haben wir mit Sabine Wöller von der Präventionsstelle für Diskriminierung und sexu­el­le Belästigung der MLU über die per­fek­te Uni, ihre Arbeitserfahrungen an Hochschulen und die Frage gespro­chen, was eigent­lich pas­siert, wenn wir uns beschweren.

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